Ablauf

Die Schülerinnen und Schüler durchlaufen in der Abgangsklasse folgendes Programm:

• Einschätzung der Stärken und Interessen durch die Lehrkräfte
• Berufsberatung ergänzt durch berufliche Orientierung und Vermittlungsangebote
• Überprüfen der Berufswahl durch Personalreferenten aus Frankfurter Unternehmen

Die Schülerinnen und Schüler erhalten Einzelberatungstermine, um ihre Stärken und Interessen zu finden, das Berufswahlspektrum zu erweitern, Bewerbungsunterlagen zu erstellen und Adressen von Ausbildungsbetrieben zu akquirieren. Zusätzlich üben sie für Einstellungstests und Vorstellungsgespräche. Über das gesamte Schuljahr verteilt finden Informationsveranstaltungen zu verschiedenen Berufen an außerschulischen Orten statt.

Im Schuljahr 2024/25 sind durch die Ausweitung auf Schulen mit dem Förderschwerpunkt Lernen vier neue Partnerschulen hinzugekommen.

Das Frankfurter Ausbildungsprojekt wird unterstützt durch die Industrie- und Handelskammer Frankfurt am Main, die Handwerkskammer Rhein-Main, den Verband der Metall- und Elektrounternehmen Hessen sowie folgende Partnerunternehmen der Schulen: Bildungswerk Bau, Carl Friedrichs GmbH, Continental Teves AG & Co. oHG, DB Services Südwest GmbH, Hessischer Rundfunk, Grünflächenamt, Kolpingwerk Deutschland, Mainova AG, Mensinger GmbH, Mitarbeiter der PwC, MoschMosch GmbH, Samson AG, Stadt Frankfurt am Main, tegut… gute Lebensmittel GmbH & Co. KG und weitere.